De verzuim- en arbeidsongeschikheidskosten van huidige én ex-werknemers lopen fors op. Een deel is onvermijdbaar, maar op een groot deel heeft u meer invloed dan u denkt en kunt u flink besparen.

Recente politieke veranderingen zorgen voor flinke verschuivingen van werkgeversrisico’s. Deze zijn dermate extreem, dat zelfs de verzuim- en arbeidsongeschiktheidsrisico’s van een werknemer met een tijdelijk dienstverband, volledig zelf door het bedrijf gedragen moeten worden. In het ergste geval gedurende 12 jaren!

De potentiële verzuim- en arbeidsongeschiktheidskosten bij een werknemer met een brutoloon van € 2800- per maand, die zich ziek meldt gedurende een tijdelijk dienstverband, bedragen € 200.000 (zie illustratie). Met Provize krijgt u grip op deze vervelende risico’s en kunt u flink besparen. Met Provize streeft u naar de door u te stellen doelen qua verzuim en arbeidsongeschiktheidscijfers.